MarktplatzSteuerberatungDE

Geprüfter Freelancer-Pool für Steuerkanzleien

Erfahrene Steuerfachangestellte und Bilanzbuchhalter auf Zeit, remote im DATEV-System der Kanzlei, berufsrechtlich sauber.

Merken Builder-Prompt

Das Problem

Steuerkanzleien klagen über Fachkräftemangel und Pensionierungswellen; in Foren berichten Mitarbeiter, dass Kanzleien keine neuen Mandate mehr annehmen. Spitzen wie Jahresabschlüsse oder die E-Rechnungs-Umstellung lassen sich mit Festangestellten kaum abdecken. Allgemeine Freelancer-Portale kennen das Berufsrecht nicht.

Die Lösung

Kuratierter Marktplatz: Freelancer werden auf DATEV-Kenntnisse und Referenzen geprüft, unterschreiben Verschwiegenheitsverpflichtungen, arbeiten über den Kanzleizugang unter Aufsicht des Berufsträgers. Kanzleien buchen Stundenkontingente für Lohn, FiBu oder Abschluss. Plattform übernimmt Vertrag, Abrechnung und Statusprüfung.

Warum jetzt

Der Fachkräftemangel in der Branche ist dokumentiert, zusätzliche Arbeit kommt durch E-Rechnung und Mandantenberatung. Remote-Arbeit im DATEV-Umfeld ist inzwischen etabliert.

Warum das nur im DACH-Raum so funktioniert

Steuerberatungsgesetz, Verschwiegenheitspflicht und DATEV-Ökosystem sind deutsch. Globale Plattformen können weder die Fachprüfung noch die berufsrechtliche Einbindung leisten.

Zielgruppe

Kanzleien mit 3 bis 50 Mitarbeitern; auf der Angebotsseite Steuerfachangestellte in Elternzeit, Teilzeit oder Rente sowie selbstständige Bilanzbuchhalter.

Belege (4)

FrustFachforum · DE
DATEV-Community: Das Desaster der Steuerberatung
Diskussion in der DATEV-Community über die Lage der Branche; einzelne Mitarbeiter berichten, dass Kanzleien keine Neumandate mehr annehmen.
Software-LückePresse/Behörde · DE
Stellungnahme im Lobbyregister zur Lage der Steuerberatung
Stellungnahme nennt Fachkräftemangel, Regulierungsdichte und Digitalisierungsrückstand als Defizite der Branche und erwartet Verschärfung durch Pensionierungswellen.
Software-LückePresse/Behörde · DE
DATEV-Befragung: Kapazitätsengpässe befürchtet
Steuerberater befürchten Engpässe in den Kanzleien, wenn viele Mandanten gleichzeitig Unterstützung bei der E-Rechnung benötigen.
Frustgutefrage.net · DE
Steuerbüro – Umgang mit genervten Mandanten
Mitarbeitende aus Steuerbüros tauschen sich über Mandanten aus, die nicht zuarbeiten, und über die Belastung im Kanzleialltag.

Geschäftsmodell

Vermittlungsaufschlag auf den Stundensatz; Kanzlei-Abo für bevorzugten Zugriff

Marge auf Stunden
Kanzlei-Abo
Onboarding-Gebühr

Go-to-Market im DACH-Raum

DATEV-Community und Fachforen: Präsenz dort, wo Kanzleien über Personalnot sprechen
Steuerberaterverbände: Kooperation und Vorträge
LinkedIn: Ansprache erfahrener StFA mit Wunsch nach Flexibilität

MVP in 6 Wochen

Freelancer-Profile mit Prüfstatus
Anfrageformular für Kanzleien
Vertrags- und Verschwiegenheitsvorlagen
Zeiterfassung und Abrechnung

Stack: Webflow oder Next.js, Airtable, Stripe, DocuSign-Alternative aus der EU

Wettbewerb

freelancermap: Allgemeines Freelancer-Portal ohne branchenspezifische Prüfung
Personalvermittler für Steuerberufe: Fokus auf Festanstellung

Recht und Regulierung

Mitarbeit muss unter Leitung und Aufsicht des Steuerberaters erfolgen; Verschwiegenheit vertraglich sichern. Scheinselbstständigkeit ist das zentrale Risiko, Statusfeststellung bei längeren Einsätzen prüfen. Datenschutz: Auftragsverarbeitung bzw. Einbindung als Mitarbeiter klären.

Risiken

Scheinselbstständigkeit bei dauerhafter Eingliederung
Kleiner Angebotspool in der Startphase
Kanzleien zögern bei externem Zugriff auf Mandantendaten

Umsetzung mit Pro

Geschäftsmodell, Kanäle für die ersten Kunden, MVP-Plan, Wettbewerb, Recht und Risiken.

Pro ansehen